释放双眼，带上耳机，听听看~！
管理与领导的区别
- 管理是把事情做对，领导是做对的事情；
- 管理是解决问题，领导是不让问题产生；
- 管理=管好+理顺，领导=带领+辅导；
- 管理=规范化，领导=创新力；
- 管理基于事实，领导基于价值观；
- 管理是提供方案，执行决策；领导是做决策，监督执行。
- 管理是推力和支持力；领导是拉力。
影响领导者领导风格的三种情景因素
- 职位权力
- 工作结构
- 领导与部署的关系
- 三种情景因素决定了领导者对部署行为
- 拜的影响能力
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