8D(Eight-Discipline)也可称为TOPS(Team Oriented Problem Solving)即团队导向问题解决方法。
8D是福特公司解决问题的标准方法。
由8个步骤和一个准备步骤组成。
这些步骤用来客观地确定、定义和解决问题并防止相似问题的再次发生。通常是客户所抱怨的问题要求公司分析,并提出永久解决及改善的方法。
2022年-新春倒计时-智联管理网
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PPT|8D报告教材做品质管理的必须要学会
释放双眼,带上耳机,听听看~!
8D报告做为一个品质管理者你一定要会应用,因为有时产品流到客户去,有问题,动不动就要回复8D,说实话有些客户连8D是什么都不清楚,但它就是要求你做,所以8D报告不论厂大厂小,你管理品质你就需要学会,智联管理就将资料分享出来供大家学习,当可以结合视频一起学.
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楼主,能不能多分享一点你们学习所那些精益管理课程,收费也行.
感谢,胖子管理,分享这么好的资料,谢谢
我只是随便看看
这个让我受益非浅,太感谢了,么么哒。